中共浙江旅游职业学院委员会关于印发2017年党风廉政建设工作要点的通知

2017-04-30
各部门:
    现将学院《2017年党风廉政建设工作要点》印发给你们,请遵照执行。
 
 
 
中共浙江旅游职业学院委员会
                                                                                                    2017年4月7日
 

浙江旅游职业学院

2017年党风廉政建设工作要点
 
    为深入贯彻十八届中央纪委七次全会和省纪委十三届六次全会精神,强化“四个意识”,全面从严治党,进一步加强学院党风廉政建设,根据省委教育工委、省纪委派驻省教育厅纪检组和省旅游局机关纪委工作部署,制定2017年学院党风廉政建设工作要点。
    一、落实责任制、层层传导压力
    1.落实“主体责任”。根据学院党委《关于落实党风廉政建设主体责任清单》文件,落实“三重一大”制度、党委成员“一岗双责”,协力抓执行、抓作风、抓反腐,抓党风带校风。落实党委主体责任。
    2.责任制分工。党委成员对分管联系部门的党风廉政建设负分管领导责任。部门党政负责人对部门党风廉政建设负领导责任。
    3.签订部门责任书。院党政领导分别与部门党政负责人签订《2017年党风廉政建设责任书》。院纪委根据“三书两报告”规定,对部门任务进行分解,明确各部门重点任务。
    4.部门责任制考核。根据学院《责任制考核和责任追究办法》规定,部门年终自查书面总结,纳入部门及个人年度工作考核。各党总支(支部)将党风廉政建设工作纳入总支书记年底述职内容及考核。
    二、协同开展廉政宣传教育
    1.学院召开党风廉政建设工作专题会议,认真传达学习全省教育系统党风廉政工作会议精神以及省旅游局机关纪委工作会议精神。
    2.党委中心组专题安排二次党风廉政建设专题学习。院领导作主题发言。学习宣传贯彻“两准则、三条例”,把握内容实质。
    3.定期召开学院纪委会议、中层干部会议、党总支(支部)书记会议、审计联席会议,统筹规划,协同落实相关工作。
    4.院纪委与宣传部组织安排参观廉政教育基地、举办廉政教育讲座,开展警示教育。
    5.院纪委每周向中层以上干部发送廉政短信在学院内网党建园地办好纪检监察栏目,及时发布政策法规、文件规定。
    6.开展“清廉工程”。院纪委与院团委组织师生廉洁文化书画摄影展、与组织部联合举办学生廉洁文化讲座。“清廉旅院”微信公众号发布各种学习宣传资料。
    三、加强重点领域(岗位)风险防控
针对各种隐患采取预防和监控措施,确保各项工作规范务实、廉洁高效。
    1.强化对领导干部的监督。认真执行党内监督条例,严明党的政治纪律,加强对领导干部政治立场、个人有关事项报告、配偶子女移居国(境)外、科研项目经费管理、学术不端行为、干部因私出国(境)等的监督管理。
    2.开展专项行动。在新学期开学及节假日等期间,加强明察暗访,查处公款吃喝、公款旅游、电子红包、违规发放津补贴、“酒局”、“牌局”等违纪行为,通报曝光,规范“三公经费”,整治“四风”。
    3.召开廉情分析会。每半年召开学院党风廉政建设情况分析会。学院党委委员、纪委委员以及人事处、科研处、教务处、学生处、招生就业处、基建处、继续教育学院、合作发展处、后勤服务公司以及各系部负责人参加会议。认真排查本部门廉政建设的薄弱环节和风险点,提出改进措施。
    4.加强权力运行监督。着力打造阳光招生、 阳光科研、阳光采购、阳光食堂、阳光财务。开展科研经费和继续教育合作办学专项检查。对全省外语、计算机等级考试进行巡查。对干部人才、科研经费管理、继续教育办学、校企合作、大宗物资采购、职称评定、评奖评优、资产管理、校办企业、资源寻租、基建等方面强化监管。对图书期刊教材、新生服装、食堂、超市、物业托管等招投标项目进行监督。
    5.“小金库”、“教育乱收费”、师德“红七条”专项治理。根据《浙江省财政厅  浙江省审计厅关于转发〈财政部  审计署深入开展贯彻执行中央八项规定严肃财经纪律和“小金库”专项治理工作方案〉的通知》精神以及教育部治理教育乱收费视频会议要求,对学院相关工作进行自查。落实学院公款竞争性存放管理规定。
    6.聚焦“关键少数”。重点查处十八大八项规定精神以后,仍然顶风违纪的行为。严肃查处继续教育、校办企业、基建工程、职称评定、招生录取及科研经费违规案件。坚持抓早抓小、治病救人。
    四、强化廉政风险预警
    完善“发现—研判—处置”工作机制,对可能出现的问题或出现的违纪倾向,早发现、早预防。
    1.拓展信息网络。依托举报信箱、电子邮箱、来人来信、审计稽核、专项检查等,拓展信息收集渠道。
    2.推进联动研判。对各种信息汇总分析,通过院党委、院纪委、审计联席会议进行评估,通过部门自查、纪委约谈,协同开展各级廉政风险研判。
    3.实行分级处置。对存在的预警问题,按情节轻重分别进行提醒谈话、发送廉政建议书、诫勉谈话和违纪处分。
    4.加强审计监督。开展有关校办企业审计、科研经费审计、基建修缮工程项目等审计工作。
    5.开展院领导定期接访日,干部任前廉政谈话。加强对系部党政联席会议执行情况的监督。
   五、落实院纪委监督责任
    1.把纪律挺在前面。落实院纪委监督、执纪、问责职能,准确运用“四种形态”,重点查处顶风违纪案件,强化责任追究。按照《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》实行“一案双查”、“两为主”的工作机制。查处私存线索、跑风漏气,坚决杜绝“灯下黑”。
    2.加强纪检监察队伍自身建设,定期召开院纪委会议。开展经常性正风肃纪检查,通报检查情况。开展中层干部谈话、领导干部任前廉政谈话。加强千岛湖校区纪检监察工作。关心挂职干部工作生活。
    3.受理信访举报,协助上级查办案件。加强定期分析研判,规范信访举报和问题线索管理工作。配合省纪委派驻省旅游局纪检组、派驻省教育厅纪检组、省旅游局机关纪委的相关工作。
   4.院党委院纪委每年以发文形式,分别向上级党委纪委书面报告学院党风廉政建设工作。